Depuis longtemps, les clients et les investisseurs ne se préoccupent plus seulement de paramètres financiers, mais aussi de plus en plus d'indicateurs de performance non financiers. L'acronyme ESG s'est établi à cet effet. ESG est l'acronyme de Environmental (questions environnementales), Social (aspects sociaux) et Governance (gestion d'entreprise et conformité) et couvre précisément ces indicateurs de performance non financiers. L'ESG doit avant tout être considéré comme un cadre qui définit les sous-domaines et les critères que les entreprises doivent prendre en compte en matière de durabilité. L'ESG constitue donc un cadre permettant aux entreprises d'analyser leur impact environnemental et social, de promouvoir une gestion durable et de rendre leurs performances non financières visibles et comparables pour les personnes extérieures. L'étude des critères ESG devrait constituer la base de toute stratégie de durabilité. Le suivi, le contrôle et la communication cohérents des critères ESG constituent la tâche principale d'une gestion active de la durabilité.
Les réglementations et lois européennes déjà mises en œuvre ou en préparation dans le cadre du Green Deal de l'UE se réfèrent également directement au cadre ESG. Mais la gestion de la durabilité est loin de n'être qu'un exercice fastidieux de devoir ou de conformité. Elle n'est qu'un moteur supplémentaire. En effet, l'évolution de l'ensemble de la société vers plus de durabilité influence déjà les entreprises à tous les niveaux de la création de valeur - réglementation ou pas. Les exigences croissantes des clients et l'ancrage stratégique sont d'autres facteurs importants.
Ces trois facteurs sont essentiels pour que les entreprises puissent intégrer avec succès les questions ESG au sein de leur organisation. Si ces trois facteurs ESG sont pris en compte dans la gestion de la durabilité au sein de l'entreprise, il est possible de créer des avantages concurrentiels et de minimiser les risques. Les trois facteurs sont brièvement examinés ci-dessous.
Tu trouveras ici la deuxième partie détaillée de notre série de blogs sur les principales réglementations ESG en Allemagne. Tu trouveras la troisième partie de la série de blogs sur la durabilité entre les souhaits des clients et l'ancrage stratégique ici.
Aperçu des principales règles de durabilité et ESG
Dans l'UE, plusieurs réglementations ESG importantes sont en cours d'élaboration suite au Green Deal. L'objectif de ces réglementations est d'intégrer de manière stratégique la durabilité dans les pratiques commerciales des entreprises.
CSRLoi de transposition des directives (CSR-RUG)
L'une des réglementations les plus importantes est la loi de transposition des directives CSR(CSR-RUG ). Celle-ci oblige les entreprises à publier des informations sur les aspects non financiers et donc à rédiger un rapport de durabilité. Cinq aspects non financiers doivent faire l'objet d'un rapport : Les préoccupations environnementales, les préoccupations des travailleurs, les préoccupations sociales, les droits de l'homme et la lutte contre la corruption et les pots-de-vin. La directive doit inciter les entreprises axées sur le marché des capitaux ainsi que les banques et les assurances à agir de manière plus responsable et durable. Elle vise ainsi à créer une plus grande transparence en matière d'impact environnemental et social.
La CRS-RUG concerne les entreprises orientées vers le marché des capitaux, les instituts, et les assurances avec plus de 500 employés depuis l'exercice 2017.
Le Sustainable Finance Disclosure Regulation (SFRD)
Le Sustainable Finance Disclosure Regulation (SFRD) impose aux fournisseurs de produits financiers et aux conseillers financiers de divulguer les facteurs de durabilité dans le processus de décision pour leurs produits financiers et d'informer les clients des effets négatifs de durabilité des produits. Cela devient particulièrement important pour les produits financiers qui sont qualifiés d'ESG-confrom ou d '"investissement durable".
L'objectif de la SFRD est que les acteurs du marché financier financent leur croissance à long terme de manière durable et évitent le greenwashing. En outre, les entreprises sont soumises à des exigences concrètes en ce qui concerne les informations sur la durabilité qui doivent être publiées.
Depuis mars 2021, la SFRD concerne principalement les acteurs du marché financier et les conseillers financiers qui développent et proposent des produits financiers dans l'UE.
La taxinomie de l'UE
La taxonomie de l'UE est un système de classification des activités économiques durables défini dans le plan d'action de l'UE "Sustainable Finance". La taxonomie de l'UE établit des règles et des réglementations claires pour la notion de durabilité, à savoir quand une entreprise exerce une activité durable ou respectueuse de l'environnement. Il en résulte pour les entreprises des obligations de rapport sur la durabilité.
Pour les grandes entreprises de plus de 500 salariés axées sur le marché des capitaux, la taxonomie de l'UE s'applique déjà depuis janvier 2022.
La directive sur le reporting non financier (NFRD)
Depuis 2017 déjà, les banques, les compagnies d'assurance et les grandes entreprises axées sur le marché des capitaux sont tenues d'établir des rapports de durabilité suite à l'entrée en vigueur de la directive sur les rapports non financiers (NFRD).
Également connue sous le nom de directive sur le reporting non financier, elle impose aux entreprises de 500 salariés et plus de publier des informations non financières telles que l'impact social et environnemental de leurs activités. Depuis l'entrée en vigueur de la NFRD, des faiblesses importantes de la directive ont toutefois été identifiées, comme le manque de clarté concernant la définition de l'importance relative. C'est pourquoi la Commission européenne a publié en 2021 des propositions de révision de la NFRD et a lancé la CSRD, qui doit réviser et remplacer la NFRD.
Directive sur le reporting en matière de développement durable des entreprises (CSRD)
Avec la directive sur le développement durable des entreprises (CSRD), la Commission européenne va pour la première fois définir un cadre uniforme pour le reporting de données non financières. La CSRD remplacera la Non-financial Reporting Directive (NFRD) en vigueur jusqu'à présent et créera ainsi de nouvelles exigences en matière de reporting sur le développement durable. La directive concerne toutes les entreprises de plus de 250 employés et doit être adoptée au plus tard le 31 octobre 2022. Elle est actuellement à l'état de projet.
Loi sur la protection des informateurs (HinschG)
La loi sur la protection des dénonciateurs (HinschG) protège les personnes physiques au sein d'une entreprise qui révèlent des infractions au sein de l'entreprise. Les lanceurs d'alerte* concernés seront protégés par la loi contre les conséquences négatives au sein de l'entreprise. Les entreprises comptant au moins 50 employés seront concernées par la loi ESG à partir de début 2023.
Loi sur les obligations de vigilance de la chaîne d'approvisionnement (LksG)
La loi sur la protection de la chaîne d'approvisionnement (LksG) réglemente la responsabilité des entreprises en ce qui concerne l'impact de leurs activités commerciales sur les droits de l'homme dans leur chaîne d'approvisionnement. La loi s'applique à partir du 1er janvier 2023 aux entreprises établies en Allemagne et employant au moins 3.000 personnes ou aux entreprises ayant une succursale en Allemagne employant également au moins 3.000 personnes.
Les directives ESG constituent un cadre juridique entièrement nouveau pour la gestion durable, qui concerne non seulement les acteurs financiers, mais aussi l'économie réelle. Pour les entreprises, il est essentiel d'avoir une vue d'ensemble des réglementations ESG actuelles et à venir et d'orienter l'entreprise en conséquence.
Les souhaits des clients
Outre les réglementations ESG, on observe que les souhaits des clients s'orientent de plus en plus vers la durabilité. En particulier pour les "produits de consommation", la tendance à une plus grande durabilité est observée depuis longtemps. Les commerçants en ligne marquent activement les produits qui portent un label de durabilité et qui répondent aux exigences de durabilité. La durabilité est d'ores et déjà un argument d'achat dans de nombreux domaines et la tendance est en forte hausse.
Il est prévisible que les critères ESG deviendront déterminants pour presque tous les produits et services. Il est important pour les entreprises d'en prendre conscience et d'en tenir compte dans leur communication avec les clients. Par exemple, des produits plus durables peuvent permettre d'atteindre de nouveaux groupes cibles ou de réduire les coûts grâce à l'économie circulaire.
En revanche, si l'on tarde trop à s'adapter à la durabilité, on se coupe non seulement la route vers de nouvelles opportunités commerciales, mais on court aussi le risque de perdre la confiance des clients. En tant qu'entreprise, il est donc important de communiquer la durabilité de manière ouverte et transparente vers l'extérieur et vers les clients.
Pour réussir à établir la durabilité dans l'entreprise, il est nécessaire de rechercher régulièrement l'échange avec les clients et les parties prenantes, de connaître les préférences et les souhaits des clients et d'en tenir compte en conséquence.
Orientation stratégique
Il est indispensable d'intégrer la durabilité dans la stratégie de l'entreprise. L'examen des critères ESG devrait faire partie intégrante de toute analyse des risques et être reflété par la stratégie de l'entreprise.
Une gestion globale et active de la durabilité permet de concevoir et d'étendre son propre modèle d'entreprise pour assurer l'avenir. C'est surtout grâce à une saisie uniforme des données que les risques peuvent être identifiés à temps et minimisés, voire évités. Dans ce contexte, une stratégie de durabilité globalement bien pensée peut être un avantage décisif pour l'entreprise et constituer un critère de différenciation fort.
Conclusion
Même si une entreprise n'est pas encore réglementée par la législation sur la durabilité, l'introduction précoce d'un système de gestion active de la durabilité et des processus qui y sont liés présente de nombreux avantages :
- Amélioration de l'accès au marché des capitaux
- Une plus grande croissance de la clientèle
- Utilisation optimisée des ressources
- Une conformité plus efficace
- ...
Pour relever avec succès les défis stratégiques de la gestion de la durabilité, il est avantageux d'avoir une vue d'ensemble des réglementations ESG, de prendre en compte les souhaits des clients tout au long du processus et, sur cette base, d'établir une stratégie de durabilité réussie dans l'entreprise.
Remarque : Les informations mentionnées ne constituent qu'un résumé d'une sélection de thèmes et de données réglementaires ESG. Les informations sont données à titre indicatif et ne sont pas exhaustives. Nous attirons votre attention sur le fait que les données peuvent être modifiées à court terme et sans préavis. Des adaptations et des extensions peuvent être effectuées à tout moment.
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